Модель социального партнерства в образовании и профессиональной подготовке «Достижения молодых»

Модель социального партнерства в образовании и профессиональной подготовке «Достижения молодых» была представлена на Форуме «Малый бизнес =Новая экономика».

14 ноября 2012 г. в Москве состоялся Форум «Малый бизнес = Новая Экономика», приуроченный к десятилетнему юбилею Общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства "ОПОРА России". В работе Форума прияло участие более 800 делегатов из 70 регионов России.
Открывая пленарное заседание Форума, Сергей Ренатович Борисов отметил, что задачей «ОПОРЫ России» в настоящее время является увеличение влияния малого бизнеса на экономику России, и достижение поставленной президентом В.В. Путиным цели — занятость 50% населения в малом бизнесе в 2020 году.

На сессии «Кадровый потенциал – определяющий фактор развития малого и среднего предпринимательства», организованной в рамках Форума «Малый бизнес =Новая Экономика», прошло обсуждение таких вопросов, как совершенствование подготовки кадров в контексте потребностей новой экономики и рынка труда, стандарты и требования, проблемы и противоречия в подготовленности и компетентности кадров, МСП в создании рабочих мест, решение проблем безработицы занятости молодежи, мотивация работодателей к работе с молодыми кадрами, сравнительный анализ зарубежного опыта организации бизнес-образования.
С презентацией «От учебы к работе – как сократить дистанцию?» на сессии выступила исполнительный директор МОО «Достижения молодых» н. Г. Кузнецова. Текст выступления. Модель социального партнерства в образовании и профессиональной подготовке «Достижения молодых» была представлена на Форуме «Малый бизнес = Новая экономика».