Опубликован доклад «Обучение предпринимателей новой волны» Всемирной образовательной инициативы (GEI) Всемирного экономического форума. Образовательные проекты и программы «Достижения молодых» упоминаются в докладе 36 раз!

Можно ли обучить предпринимательству? Опубликованный 23 апреля 2009 г. доклад Всемирной образовательной инициативы (GEI) Всемирного экономического форума дает положительный ответ на этот вопрос. Более того, как следует из доклада «Обучение предпринимателей новой волны» предпринимательское образование молодежи является ключевым фактором антикризисных мер и устойчивого экономического развития. Образовательные проекты и программы «Достижения молодых» (Junior Achievement) и «Достижения молодых – юный предприниматель» (Junior Achievement – Young Enterprise) упоминаются в докладе 36 раз. Значительное внимание в докладе уделено и совместным инициативам JA с корпоративными партнерами – HP (Get It), HSBC (JA – Больше чем деньги), Nokia («Идеи без границ»).

День карьеры «Достижения молодых» в HP 21 апреля 10 московских старшеклассников приняли участие в Дне карьеры «Достижения молодых», организованном при любезном содействии компании Хьюлетт-Паккард. Ребята провели в офисе компании рабочий день и получили ценный практический опыт знакомства с бизнесом при непосредственном участии и поддержке руководства и персонала HP. От всей души благодарим Оуэна Кемпа, Карела Ваврушка, Ирину Ефремову, Ольгу Эккерт, Елену Маничкину, Андрея Вышлова, Джастина Лифландера, Игоря Белоусова, Наталью Семенову и Александра Микояна за важный вклад в профориентацию и профессиональную подготовку участников программ JA в России, за предоставленную ребятам возможность «из первых рук» получить достоверную и полезную информацию об интересующих их профессиях.

Подробнее...

16 апреля 2009 в МОУ СОШ № 108 – участнице программ и проектов JA – «Достижения молодых», состоялась презентация мобильного компьютерного класса, который школа выиграла в конкурсе грантов, объявленного Hewlett-Packard в целях повышения эффективности обучения с применением технологий.

Победивший в конкурсе Проект “Basic Life Skills for the Future” – «Базовые жизненные навыки для будущего» направлен на формирование у учащихся важнейших навыков, необходимых для успешной подготовки к самостоятельной трудовой и общественной деятельности. Основной упор делается на развитие технологических и инновационных навыков, сочетающихся с предприимчивостью, творческой инициативой, социальной активностью в процессе изучения общеобразовательных предметов, изучения программ JA, проектной деятельности учащихся под руководством учителей и добровольных консультантов, представляющих профессиональные сообщества. Проект рассчитан на учащихся 1-11 классов, предполагает тренинги и семинары для административно-педагогического состава школы, а также направлен на внедрение интегрированного курса «Компания Плюс» (программы GET IT и «Школьная компания») и участие учащихся в конкурсе HP «Ответственный бизнес».

В программу презентации мобильного компьютерного класса 16 апреля вошли выступления представителей HP, открытые уроки с использованием компьютерного класса.

Генеральный директор HP - Россия Г-н Кемп познакомил участников мероприятия с основными вехами и направлениями деятельности компании, рассказал о требованиях современных работодателей к подготовке кандидатов на рабочие места, ответил на вопросы учащихся.

В ходе интерактивной беседы с аудиторией сотрудники HP – Карел Ваврушка и Ирина Ефремова убедились, что ребята неплохо знакомы с историей и продуктами HP – самые знающие и активные получили сувениры компании. Карел и Ирина также дали ребятам полезные советы, касающиеся работы с современными технологиями и профессионального самоопределения.

Подробнее...

Объявлены результаты конкурса "Идеи ответственного бизнеса", проведенного в рамках Всемирной недели предпринимательства. 1-е место – проект «Светлячок», г. Луховицы, Луховицкая школа 2-е место – проект «Прижимной механизм», г. Новороссийск, школа № 19 3-е место – проект «С ветер.com» г. Химки, лицей № 15 г. Химки, лицей № 15 г. Химки, лицей № 15 г. Химки, лицей № 15 г. Химки, лицей № 15 Благодарим членов жюри конкурса: Карела Ваврушку – HP, Россия Ирину Ефремову – HP, Россия Вадима Гореленко – МОО «Достижения молодых» Победителей конкурса ждут дипломы и призы.

Внимание: финал конкурса «Идеи ответственного бизнеса» - 12 апреля – 12 мая 2009 г.

Задание конкурса: "Внесите свой вклад в подготовку к Олимпийским и Паралимпийским играм".

Предложите идею создания и эффективного развития бизнеса, важного с точки зрения успеха предстоящих Игр и долгосрочного положительного воздействия на экономику и социальную сферу, с учетом экономической выгоды и заботы об охране окружающей среды, в духе Олимпийских и Паралимпийских ценностей: мастерства, дружбы, уважения, мужества, решимости, равенства и вдохновения.

Ваши идеи могут дать стимул созданию новых или повышению эффективности существующих товаров, услуг, материалов, сооружений, коммуникаций, устройств, и технологий, лечь в основу более результативного внедрения и использования практических решений в спортивной индустрии и бизнесе высших спортивных достижений.

Ваши идеи – это не просто спорт и не просто бизнес. Это возможность сделать что-то лучше, быстрее, эффективнее, полезнее: для спортсменов, для болельщиков, для спорта, для культуры, для бизнеса, для города, для страны, для всего мира… И пусть Олимпийские и Паралимпийские ценности - мастерство, дружба, уважение, мужество, решимость, равенство и вдохновение станут вашим ориентиром и поддержкой.


Создайте свой бренд!

Подробнее...

10 апреля 2009 в МОУ СОШ № 125 – школа участница Университетского комплекса УрГЭУ – состоялась презентация мобильного компьютерного класса, который школа выиграла в конкурсе грантов, объявленного Hewlett-Packard International.

На презентации присутствовали:

  • Денис Якусов, Ярослав Алексеев - представители офиса г. Екатеринбург, НР Россия,
  • Кудинова Татьяна Геннадьевна - главный специалист по вопросам содержания и экспертизе качества образования Управление образования Администрации г. Екатеринбурга
  • Слепухина Юлия Эдуардовна - проректор по экономике Уральский государственный экономический университет
  • Мезенин Василий Александрович - директор колледжа УрГЭУ
  • Чеганова Лариса Николаевна - заместитель директора по научно-методической работе
  • Бахтина Надежда Алексеевна - начальник отдела образования администрации Кировского района
  • Пономарева Екатерина Геннадьевна - специалист отдела образования Кировского района
  • Брусницына Галина Григорьевна - директор Учебного центра развития малого предпринимательства HP-ORT GET-IT (HP-ORT GET-IT Centre)
  • Старкова Людмила Николаевна - тьютор программы GET-IT
  • Носко Анна Анатольевна - исполнительный директор СРОО «Достижения молодых»
  • Синькова Марина Степановна - директор по развитию центра «АльберОнто», член попечительского совета МОУ СОШ № 125
  • Криночкина Татьяна Асгатовна - методист ресурсного центра ПРЦХПиП
Подробнее...

В рамках "Дня карьеры" МОО "Достижения молодых" студенты Строительного техникума посетили компанию «САТОРИ» и провели рабочий день с ведущими менеджерами компании. От лица участников мероприятия искренне благодарим Председателя Совета директоров компании «САТОРИ», А.В. Гусарова и сотрудников компании, поделившихся с участниками программ "Достижения молодых" своим опытом.


День карьеры в корпорации «САТОРИ» начался радушно, дружелюбно и гостеприимно - со встречи с Ариадной Альфредовной, занимающей должность директора по персоналу. «САТОРИ» - что в переводе означает «озарение» - перспективное предприятие, занимающееся земляными, общестроительными работами и наружными коммуникациями. В течение дня мы побывали в АвтоТехЦентре, боксах по ремонту строительных машин, в главном офисе, в кабинетах (ПЭО), (ОтиЗП), коммерческом, проектно-сметном, производственно-плановом отделах. Нас везде встречали с улыбками, с большим интересом рассказывали о своей работе и работе корпорации.

Коллектив очень дружный и сплоченный, живет одной большой семьей. На территории, где находится корпорация (кстати, очень чистой и ухоженной), мы увидели храм – нам рассказали о нем, пояснив, что «САТОРИ» заботится о духовном развитии сотрудников.

Подробнее...

Еще статьи...